在单位工作半年多了，一直未与我签劳动合同，又被单位逼迫辞职中！我在一集团公司下属专业子公司，高管试用期三个月，工作出色，顺利通过，在单位工作半年多了，一直未与我签劳动合同，向人事部门提出签合同，人事经理辞职了，新来了个人事总监，我向他提出签定劳动合同，他说只管招聘不管其它的，后来他也换到另一岗位作企划了，人事行政又回归子公司老板娘（以前做保险业务的）那里，她成了人事行政总监。春节前几天正出差谈业务中被告知已被单位减员（即辞退），春节后找分子公司老总他表面认错说是公司管理问题，这些都过去不要再谈已增员了。这几天又被单位逼迫辞职中！现在情况是我不辞职也得也没办公的位置了。分子公司就不能去了，同事对我都很好，可老总和老板娘在的话谁和我说话谁就倒霉了！同事说是因我在高层会上的某些合理化建议伤到分公司老总。我该如何办？急需解决！